Du interessierst Dich für eine vielfältige Ausbildung im Bürobereich bei einem erfolgreichen Unternehmen und hast im Rahmen von Praktikas bereits erste Erfahrungen gesammelt?
Dann starte Deine Ausbildung ab August 2021 bei uns:

Kaufmann für Büromanagement (w/m/d)

Ausbildungsdauer: 3 Jahre | Berufsschule: Bad Kissingen (1 – 2 x pro Woche)

WAS WIR DIR BIETEN:

Angenehmes, familiäres Betriebsklima, individuelle Ausbildungsbetreuung, kostenfreie Getränke, vermögenswirksame Leistungen, firmeneigenen Fitnessraum, Betriebsveranstaltungen, persönliche Entwicklung durch Weiter- und Fortbildungsmöglichkeiten, hohe Ausbildungsvergütung, gute Übernahmechancen und vieles mehr.

WELCHE ABTEILUNGEN DU DURCHLÄUFST:

Büro/Zentrale: Auftragserfassung, Telefonabwicklung, Bearbeitung der Kundenanfragen
Service: Kuriermanagement, Organisation von Seminaren, Unterstützung verschiedener Projekte
Einkauf: Bedarfsermittlung, Einholung von Angeboten, Abwicklung von Bestellungen
Buchhaltung: Zahlungen verbuchen, Mahnwesen, Rechnungsbearbeitung

WAS DU MITBRINGST:

Du hast die Mittlere Reife (kaufmännischer Zweig) oder einen höheren Bildungsweg erfolgreich abgeschlossen, bist ein Teamplayer, beherrschst das 10-Finger-System und hast Spaß am Kontakt mit Kunden? Außerdem bist Du verantwortungsbewusst und arbeitest gern eigenständig und konzentriert? Prima, dann hast Du die besten Voraussetzungen, um ein Teil unserer LABOKLIN-Familie zu werden!

Bewirb dich jetzt über unser Online-Bewerbungsformular oder

per E-Mail:
jobs@laboklin.com

per Post:
LABOKLIN GmbH & Co. KG
Personal
Steubenstraße 4
97688 Bad Kissingen

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Ausbildung - Kaufmann für Büromanagement (w/m/d)

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Weitere Anhänge:
(PDF oder JPEG, max. 5MB)
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Im Rahmen der Bewerbung bieten wir den Bewerbern die Möglichkeit an, in unseren "Talent-Pool" für einen Zeitraum von zwei Jahren auf Grundlage einer Einwilligung im Sinne der Art. 6 Abs. 1 lit. b. und Art. 7 DSGVO aufgenommen zu werden.

Die Bewerbungsunterlagen im Talent-Pool werden alleine im Rahmen von künftigen Stellenausschreibungen und der Beschäftigtensuche verarbeitet und werden spätestens nach Ablauf der Frist vernichtet. Die Bewerber werden darüber belehrt, dass deren Einwilligung in die Aufnahme in den Talent-Pool freiwillig ist, keinen Einfluss auf das aktuelle Bewerbungsverfahren hat und sie diese Einwilligung jederzeit für die Zukunft widerrufen sowie Widerspruch im Sinne des Art. 21 DSGVO erklären können.
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